仓储岗位职责集合15篇
在日常生活和工作中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编帮大家整理的仓储岗位职责,希望能够帮助到大家。
仓储岗位职责11.根据企业的年度战略计划制定物流仓储工作计划,合理安排物流仓储工作。
2.组织物流仓储团队实施物流仓储工作计划,并监督实施效果。
3.根据企业的时间需要,制定本部门工作流程,操作规范,岗位责任。
4.贯彻执行企业物流仓储任务,层层分解,落实到人。在具体实施过程中,严格检查物流仓储的各项工作。
5.负责与采购,运营及企业其他部门的沟通协调,顺利完成物流仓储任务。
6.处理工作中的突发事件,及时合理解决问题。
7.协助人力资源部队物流仓储团队的招聘工作及本部门的培训工作。
8.控制物流仓储的成本,增加企业利润,减低成本。
仓储岗位职责2一、营销总监(产品或区域)
1、根据市场预期制定或参与制定营销规划
2、决策企业的产品定位、营销策划方向、产品渠道开拓的模式3、对企业的营销发展趋势、市场应对提出解决方案4、根据企业的规划,制定和实施公司的营销目标
5、对企业经营活动中出现的重大问题,及时给予解决6、负责企业营销工作的全面领导和落实
二、分销招 ……此处隐藏5858个字……力、统筹能力等。
6、有在麦德龙、山姆会员等大型连锁量贩相关工作经验者优先考虑。
仓储岗位职责141.负责仓库日常收、发、存管理工作,确保帐、物、卡一致;
2.物料出入库时的搬运、保证货物正常发放;
3.负责库存品定期盘点工作;负责仓库的库存管理工作;物资在贮存期间的整理、防护工作;
4.确保库区内外货物、场地的卫生整洁,并做好各个区域划分和整理工作;
5.负责WMS单据处理,并确保数据更新及时准确;
6.根据总部要求进行采购工作、进货检验及协助每年进行供应商评估
7. 领导安排的其他一切事务。
仓储岗位职责15岗位描述:
1、电商仓储库内规划,含(不限于)存储能力,订单生产能力的规划及持续改善。
2、制定或推动相关部门制定操作SOP标准,并落实在生产现场,建立规则化,可视化现场。
3、与商家/快递物流公司/第三方仓储企业供应相关的对接与持续改善。
4、独立带领团队,进行日常运作管理,团队建设与人才培养。
5、组建跨部门项目团队,不断优化生产流程,提升运营质量,降低成本。
岗位要求:
1、大专及以上学历。
2、 3— 5年大型电商仓储运营管理经验,独立带领过50人以上的B2C仓储运营团队,有大型平台电商仓储或专业电商仓配一体企业管理经验的尤佳。
3、优秀的仓储规划能力,对6S、精益生产、对标准化运营、持续改善理念熟悉,并有过实际推广经验。
4、沟通能力强,具备高度的责任心,能承受高强度的工作压力。
5、能适应经常出差。